为什么 – 以及如何 – 合作伙伴决定分手？一项新研究调查了这一复杂决策过程背后的原因。这些发现为关系满意度和决策提供了宝贵的见解。
人们有各种理由相处或决定分手，但做出决定的主观经验可能比我们想象的更令人痛苦。
盐湖城犹他大学的研究人员与加拿大多伦多大学的科学家合作，开始研究决定离开或保持关系的原因以及这个审议过程的主观经验。
该研究由两个阶段组成，由犹他大学的Samantha Joel教授领导。研究结果发表在社会心理学和人格科学杂志上。
研究利弊
在研究的第一阶段，参与者的不同样本被问及开放性问题，关于他们将继续存在的原因以及他们结束关系的原因。
该研究调查了三组受访者。第一组由135名本科生组成，他们被问及一个人可能决定留下或离开婚姻关系的潜在原因。
在第二组中，137名在研究之前考虑过分手的本科学生被要求提供开放式问题的答案。
第三组由美国机械土耳其工人组成，他们自己正在考虑是否在研究时分手。
研究人员基于三个样本中重现的答案主题创建了一个编码方案，以留下和离开的理由，为特别模糊的回复留下了“不可解决的类别”。这使得研究人员共有27种不同的停留原因和23种离开原因。
在研究的第二阶段，Joel教授及其同事利用这些理由制定了一份调查问卷，然后将调查问卷交给另一组参与者。这些受访者还在考虑是否结束他们在研究时所处的关系。
此外，最后一组由约会或结婚的人组成。那些约会关系的人平均两年就是一对夫妇，而配偶平均结婚或共同生活了9年。
原因各不相同，矛盾心理保持不变
两项研究都证实，总体而言，参与者有相似的亲和理由。想要留下来的主要原因是情感上的亲密关系，或者感觉接近一个人的伴侣，投资（这个类别包括一些原因，如后勤障碍和习惯），以及对家人的承诺或义务。
相比之下，离开的主要原因涉及伴侣的性格，违反信任（例如不忠或欺骗），以及伴侣的退出（表现为伴侣不再支持或深情。）
离开的原因在两组中基本相同 – 那些约会和结婚的人。但是，在考虑入住的原因时，两组之间存在差异。
约会的合作伙伴似乎专注于积极的，所谓的基于方法的因素，例如他们在伴侣中喜欢的个性特征，他们感受到的情感亲密度，以及他们从关系中获得的乐趣。
另一方面，已婚伴侣似乎更关注他们决定的制约因素; 他们提到投资（包括后勤障碍），家庭责任和责任，以及对不确定性的恐惧。
在所有群体中，大约50％的参与者报告了停留和离开的相同数量的原因，表明矛盾是一种非常普遍的经历。
“对我来说最有趣的是人们对他们的人际关系感到多么矛盾。他们感到非常伤心。分手可能是一个非常困难的决定。你可以从外面看一段关系并说‘你有一些真正无法解决的问题，你应该分手‘但从内心来看，这是一件非常困难的事情，你在关系中的时间越长，看起来就越难。
萨曼莎乔尔教授
谈到这项研究的重要性，乔尔教授说，“大多数关于分手的研究都是预测性的，试图预测一对夫妇是否在一起，但我们对决策过程了解不多 – 什么是人们正在权衡的具体关系利弊。“
“人类因某种原因坠入爱河，”她补充道。“从进化的角度来看，我们的祖先找到合作伙伴可能比找到合适的合作伙伴更重要。进入关系可能比回到关系更容易。”
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